Was ist FLOWIT?

FLOWIT ist das einzige Lern- und proaktive Personalentwicklungstool, das kompetenzbasiertes Lernen, Feedback und Feedforward barrierefrei und intuitiv im Arbeitsalltag ermöglicht. Unternehmen bewegen sich weg von der klassischen Mitarbeiterbeurteilung.
FLOWIT verknüpft die Daten und unterstützt sie mit menschenzentrierter künstlicher Intelligenz (KI). Ein digitaler Coach hilft proaktiv bei der Abkehr vom Wasserfallmodell hin zu agilem Lernen, Feedback und Feedforward auf Augenhöhe.

Wer verwendet FLOWIT?

Organisationen jeder Art und Größe, von Start-ups bis hin zu Großunternehmen in allen Regionen der Welt.

Wo kann FLOWIT bereitgestellt werden?

Cloudbasiert
On-Premise (vor Ort)

Über den Anbieter

  • FLOWIT

Support für FLOWIT

  • Telefon-Support
  • 24/7 Live-Support
  • Chat

Erhältlich in diesen Ländern

Afghanistan, Albanien, Algerien, Amerikanisch-Samoa, Amerikanische Jungferninseln und 224 weitere

Sprachen

Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch, Portugiesisch und 3 weitere

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FLOWIT – Videos und Bilder

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$ 8,00/Monat
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FLOWIT Funktionen

  • 360-Grad-Feedback
  • API
  • Aktionsmanagement
  • Aktivitäts-Dashboard
  • Alarmfunktion / Benachrichtigungen
  • Anpassbare Berichte
  • Anpassbare Formulare
  • Anpassbare Vorlagen
  • Asynchrones Lernen
  • Aufgabenmanagement
  • Autorensysteme
  • Benchmarking
  • Benutzer-Management
  • Berichterstattung / Analyse
  • Berichterstattung und Statistik
  • Beurteilung der Kompetenzen
  • Beurteilung-Management
  • Bewerber-Tracking
  • Bonus-Katalog
  • Compliance-Verfolgung
  • Content-Sharing
  • Dashboard
  • Daten-Import / -Export
  • Drittanbieter-Integration
  • Einstellungen (Personalbeschaffung)
  • Erstellung von Einarbeitungsplänen
  • Feedback-Management
  • Formularverwaltung
  • Fortschrittsbericht
  • Fortschrittsverfolgung
  • Fragenkatalog
  • Gamification
  • Gemischtes Lernen
  • Gesellschaftliche Anerkennung
  • Individuelle Entwicklungspläne
  • Inhalt-Bibliothek
  • Integrierter Autorensystem-Kurs
  • Interne Mobilität von Mitarbeitern
  • Interne Sitzungen
  • Interoperabilität
  • KPI-Überwachung
  • Karriereentwicklung
  • Kollaboration mehrerer Nutzer
  • Kommunikationsmanagement
  • Kompetenzmanagement
  • Kontinuierliches Feedback
  • Kontrolle des Genehmigungsprozesses
  • Kurs-Tracking
  • Kursverwaltung
  • Leistungsmanagement
  • Lernmanagement
  • Lernpfade/-verläufe
  • Management von Performance-Auswertungen
  • Manager-to-Peer-Anerkennung
  • Meeting-Management
  • Mentoring
  • Mitarbeiter-Datenbank
  • Mitarbeiter-Engagement
  • Mitarbeiter-Onboarding
  • Mitarbeiteranerkennung
  • Mitarbeiteranerkennung verfolgen
  • Mitarbeitermanagement
  • Mitarbeiterportal
  • Mitarbeiterprofile
  • Mobiles Lernen
  • Nachfolgemanagement
  • Nachfolgeplanung
  • Nominierungen
  • Organigramme
  • Peer-to-Peer-Anerkennung
  • Personalbeschaffungs-Management
  • Portal für Lernende
  • Pulsbefragungen
  • SCORM-Compliance
  • Selbst-Lernen
  • Selbstbeurteilung
  • Self-Service Content Curation
  • Self-Service Portal
  • Soziales Lernen
  • Strategische Planung
  • Synchrones Lernen
  • Talent-Management
  • Talentsuche
  • Tests/Bewertungen
  • Trainingsmanagement
  • Trainingsverwaltung
  • Umfragen & Feedback
  • Umfragenerstellung
  • Urlaubsverfolgung
  • Workflow-Management
  • Zertifizierung und Lizenzierung
  • Zielmanagement
  • Zielsetzung / Nachverfolgung

Alternativen für FLOWIT

Agile und kollaborative, auf Fähigkeiten basierende Lösung für das Lern- und Talentmanagement, mit der jeder seine Fähigkeiten objektiv ordnen und teilen kann.
Mit niikiis, der Onboarding-Plattform, kannst du Zeit und Geld sparen und das Engagement auf allen Ebenen deines Unternehmens fördern.
Darwinbox is a unified HRMS platform built for large enterprises. Loved by HR teams and employees alike, it is used by 1.5M+ employees
Kollaborative und anpassbare HR-Plattform für mittelständische und große Unternehmen. Basierend auf Microsoft Sharepoint.
Bring a dynamic learning environment to your people. Promote an active and independent learning environment giving employees the opport
Datengesteuerte Einstellungs-Plattform, um Top-Personal zu finden, zu durchleuchten und einzustellen.
Cloud-Gehaltsabrechnung, HR-Kern, Rekrutierung, Onboarding, Lernen, Leistung, Nachfolge, Vergütung, Gehaltsbenchmarking, Umfragen, Belohnungen
Workforce, Payroll and Talent software to consolidate and automate your people management.
Cloud-Talentmanagement-Plattform für Zusammenarbeit, 360-Grad-Feedback, Leistungsmanagement, LMS, Ideengenerierung, Umfragen und Belohnungen.
Steigere das Engagement und den Wissenserhalt der Lernenden in Hochschul- und Unternehmensschulungen. Erfahre mehr über Eduflow
SIT Alemira ist hier, um deine Lernenden einzubinden, deine Kurse zu skalieren und dir zu helfen, deine Schulungsziele zu erreichen. Erfahre mehr über Alemira
Verwende die Mentoring- und Lernsoftware Qooper, um deinen Mitarbeitenden mit den richtigen Mentoren, Kollegen, Gruppen und Ressourcen eine bessere Karriere zu bieten.
SkyPrep ist spezialisiert auf die Automatisierung und jeden Aspekt der Schulung deiner Mitarbeiter, für einen einfachen und schmerzlosen Übergang zu einer Online-Plattform.

Bewertungen über FLOWIT

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
5,0
Benutzerfreundlichkeit
5,0
Kundenservice
5,0
Funktionen
5,0
Preis-Leistungs-Verhältnis
5,0

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
100%
Alesix
COO in Schweiz
Immobilien, 51-200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

In Betracht gezogene Alternativen:

The new people development, like nothing else

5,0 vor 5 Monaten

Kommentare: Our employees now have a real voice, especially because we have many field workers, what is difficult to manage and hearing them in real time.
We have reduced our attrition by over 4% and this is already saving us over CHF 350'000.-/year with around 70 employees.

Vorteile:

Extremly easy to use for all hierarchical and educational levels of employees. Proactive, not passive. The forecasts with artificial intelligence. Being at the pulse of the company

Nachteile:

the design of the dashboard could be improved, but the team of FLOWIT told us that is already work in progress.