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description: Detaillierte Informationen über NEOED zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Austria.
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title: NEOED Kosten, Erfahrungen & Bewertungen - Capterra Österreich 2026
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# NEOED

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> NEOED bietet ein qualitativ hochwertiges und einfach zu bedienendes Talentmanagementsystem für Bildungseinrichtungen.
> 
> Bewertung: **4.5/5** von 74 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet NEOED?

NEOED bedient Bildungseinrichtungen, von der Hochschulbildung bis hin zu K-12.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **4.5/5** | 74 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.3/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 80% | (8/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: NEOGOV
- **Gegründet**: 1998

## Gewerblicher Kontext

- **Zielgruppe**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert
- **Unterstützte Sprachen**: Englisch
- **Verfügbare Länder**: Vereinigte Staaten

## Funktionen

- 360-Grad-Feedback
- Berichterstattung / Analyse
- Beurteilung-Management
- Bewerber-Tracking
- Dokumentenmanagement
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
- Goal Setting/Tracking
- Leistungsmanagement
- Lernmanagement
- Mitarbeitermanagement
- Mitarbeiterprofile
- Personalmanagement
- Self-Service Portal
- Third-Party Integrations
- Trainingsmanagement

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- Telefon-Support

## Category

- [Talent Management Software](https://www.capterra.at/directory/10029/talent-management/software)

## Ähnliche Kategorien

- [Talent Management Software](https://www.capterra.at/directory/10029/talent-management/software)
- [HR Software](https://www.capterra.at/directory/5/human-resource/software)
- [Schulmanagement Software](https://www.capterra.at/directory/20014/school-administration/software)
- [Hochschulsoftware](https://www.capterra.at/directory/30913/higher-education/software)

## Alternativen

1. [Paylocity](https://www.capterra.at/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1848 reviews)
2. [Rippling](https://www.capterra.at/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4836 reviews)
3. [BambooHR](https://www.capterra.at/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3460 reviews)
4. [Connecteam](https://www.capterra.at/software/153140/connecteam) — 4.6/5 (5298 reviews)
5. [Paycom](https://www.capterra.at/software/130949/paycom) — 4.4/5 (1342 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "Glad to be onboard" — 5.0/5

> **Jenn** | *29. September 2025* | Hochschulbildung | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: Customer support, product help.  Brings us into modern times which is beneficial for our organization.
> 
> **Nachteile**: Not all products meet up the sales pitch, big learning curves. Also challenging to get internal stakeholders to buy in and get excited about new products and learning new things.

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### "Love Ed.Gov" — 5.0/5

> **DyNesha** | *29. September 2025* | Hochschulbildung | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Reporting because I love having all the information I need in one spot. Being able to create a custom report and dashboard is awesome
> 
> **Nachteile**: Reporting. Probably because I am in it so much, but I can have everything at a glance. I wish there were more tutorial videos though
> 
> I love the easiness of it for all users. We don’t always have tech savvy hiring managers or applicants so them being able to this system online and. By phone is awesome

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### "Ignite the spark" — 3.0/5

> **Viviana** | *2. Oktober 2024* | Hochschulbildung | Empfehlungsbewertung: 4.0/10
> 
> **Vorteile**: Applicants have an easier time applying. Rating of applications in SME review is easy to use.
> 
> **Nachteile**: Not able to bookmark the NeoEd app due to single sign on\! Not able to make attachments or certain fields a requirement. Unable to modify the language in the reference section or to add instructions for certain h sections.
> 
> It could be better. Wish that the training of implementation was better.

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### "Learning and Growing with NEOED" — 4.0/5

> **Jeremy** | *2. Oktober 2024* | Hochschulbildung | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: I use the Learn product heavily in my role as a trainer.  I like the ease of use for our employees and this system challenges me to make interesting class content
> 
> **Nachteile**: Tjere seems to be some functionality that would help make assigning classes a little easier.  Either the functionality is not there or I need more trainings.
> 
> My experience with NEOED has been an overall positive experience.  I love using the Learn product to create and manage training for our faculty and staff.  I think our organization overall needs help with correct implementation, synergy with our data systems such as colleague and definitely training for NEOED for our community.

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### "Attract Reduced our Teacher Vacancies" — 5.0/5

> **Jamed** | *3. Oktober 2024* | Staatsverwaltung | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: I really like the Attract Product. It has helped us reduce our teacher vacancy rate from 1000 to 80.  The virtual recruiter and ability to search candidates is extremely helpful.
> 
> **Nachteile**: I wish that once we made a candidate eligible, the system recognized it, and automatically moved them to eligible/referred on a requisition. This would save so many clicks.
> 
> It’s been very positive\! It’s been a positive experience for our team to be onboarded, but a bit too many clicks - staff have struggled with the additional workload to implement.

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## Strukturierte Daten

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