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description: Detaillierte Informationen über Paycor zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Austria.
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# Paycor

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> Optimiere Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse und erhalte über eine intuitive Plattform schnellen Zugriff auf Mitarbeiterdaten.
> 
> Bewertung: **4.3/5** von 3065 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet Paycor?

Über 30.000 mittelständische und kleine Unternehmen vertrauen Paycor bei der Verwaltung ihres wertvollsten Guts: ihrer Mitarbeiter\*innen. Das Unternehmen ist bekannt für moderne, intuitive Personalbeschaffungs-, Personalwesen- und Gehaltsabrechnungslösungen.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **4.3/5** | 3065 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.3/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.2/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.2/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.2/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 80% | (8/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: Paycor
- **Region**: Cincinnati, USA
- **Gegründet**: 1990

## Gewerblicher Kontext

- **Zielgruppe**: Selbstständig, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Englisch, Französisch, Spanisch
- **Verfügbare Länder**: Vereinigte Staaten

## Funktionen

- Abrechenbare & nicht abrechenbare Stunden
- Alarmfunktion / Benachrichtigungen
- Anpassbare Fragen
- Anwendungsmanagement
- Aufgabenmanagement
- Bewerber-Management
- Bewerber-Tracking
- Budgetmanagement
- Dashboard Software
- Dokumentenmanagement
- Echtzeit-Planung
- Entschädigungsmanagement
- Erinnerungen
- Gehaltsplanung
- Goal Setting/Tracking
- Kalender-Synchronisierung
- Kalenderverwaltung
- Kommunikationsmanagement
- Krankenversicherung-Management
- Kurs-Tracking
- Kursverwaltung
- Leistungsmanagement
- Lernmanagement
- Management von Performance-Auswertungen
- Marktdatenanalyse
- Mitarbeiter-Datenbank
- Mitarbeitereinsatzplanung
- Mitarbeitermanagement
- Mitarbeiterportal
- Mitarbeiterprofile
- Mobiler Zugriff
- Online-Anmeldung für Zusatzleistungen
- Online-Buchung
- Personalmanagement
- Portal für Lernende
- Projektzeiterfassung
- Reservierungs-Management
- Stellenanzeige veröffentlichen
- Steuerkonformität
- Tests/Bewertungen
- Timesheet Management
- Trend-Analysen
- Urlaubsverfolgung
- Urlaubsverwaltung
- Verfolgen der Teilnahme
- Verfügbarkeit-Management
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- W-2 Vorbereitung
- Zusatzleistungs-Dashboard
- Überweisung

... und 70 weitere Funktionen

## Integrationen (25 insgesamt)

- Altametrics
- Blackbaud Financial Edge NXT
- Boost Engagement
- ClearStar
- Cloverleaf
- CrunchTime
- DailyPay
- Ease
- Employee Navigator
- Flexspring
- Guusto
- HIREtech
- Human Interest
- Instant Pay
- Mitratech AssureHire

... und 10 weitere Integrationen

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- 24/7 Live-Support
- Chat

## Category

- [Lohnabrechnungsprogramme](https://www.capterra.at/directory/30202/payroll/software)

## Ähnliche Kategorien

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- [Mitarbeiterbeurteilung Software](https://www.capterra.at/directory/30061/performance-appraisal/software)
- [Bewerbermanagementsysteme](https://www.capterra.at/directory/30060/applicant-tracking/software)

## Alternativen

1. [Deel](https://www.capterra.at/software/205015/deel) — 4.9/5 (4292 reviews)
2. [Rippling](https://www.capterra.at/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4836 reviews)
3. [RUN Powered by ADP](https://www.capterra.at/software/185859/run) — 4.6/5 (1455 reviews)
4. [Paylocity](https://www.capterra.at/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1848 reviews)
5. [ADP Workforce Now](https://www.capterra.at/software/155895/workforcenow) — 4.4/5 (7228 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "A User-Friendly HR and Payroll Solution" — 5.0/5

> **Doris** | *12. Mai 2026* | Nanotechnologie | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: Paycor is a reliable HR and payroll platform that simplifies workforce management for businesses of all sizes. The software is user-friendly and offers a wide range of features, including payroll processing, time tracking, benefits administration, and recruiting tools. One of Paycor’s biggest strengths is its intuitive dashboard, which makes it easy for managers and employees to access important information quickly.
> 
> **Nachteile**: I do not like to the process for submitting cases, when the team respond via SalesForce I never receive the communication.
> 
> My overall experience had been wonderful. I like how the platform is always updating and sharing the information via webinars.

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### "Good HCM system" — 5.0/5

> **Samantha** | *18. Juni 2026* | Hausmeisterservice | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Ease of use, cost effective, complete HCM available including LMS and expense management options. Our implementation had some bumps but overall went well.
> 
> **Nachteile**: Now that we are live, I’m not totally satisfied with customer support. I’ve had a couple of issues that were not easily answered through chat or a call and required additional follow up which I feel has gotten lost.

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### "Performance Review Module is Awesome\!" — 3.0/5

> **Caitlin** | *18. Juni 2026* | Gesundheit, Wellness & Fitness | Empfehlungsbewertung: 2.0/10
> 
> **Vorteile**: I like the performance management module - it's nice to tie in 1:1s along side the reviews. Keeping everything together will really help bridge the communication gap.
> 
> **Nachteile**: We are on the legacy platform which is no longer supported by the Paycor IT team. It is really challenging to find a knowledgeable contact who can fix issues when they occur.

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### "Paycor for the win\!" — 4.0/5

> **jarvis** | *16. April 2026* | Gesundheit, Wellness & Fitness | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: Seamless Transitions: When an HR admin marks a candidate as "hired" in the Recruiting module, their data flows instantly into Payroll and Onboarding. Users like that they don't have to enter the same data three different times.

Centralized Tax Forms: Employees find it very helpful to have all their electronic tax forms (W-2s, 1095-Cs) in the same place they check their weekly pay
> 
> **Nachteile**: Recent shifts toward AI-driven support have frustrated some users who feel they can no longer reach a knowledgeable human representative for complex problems.
> 
> I’ve had a great experience with Paycor. The platform is highly intuitive, and I particularly value the seamless onboarding process and the added financial flexibility provided by early direct deposits.

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### "What I think about Paycor" — 4.0/5

> **Kara** | *28. Juni 2026* | Programmentwicklung | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: Employee management is great for an ever changing institution. We are satisfied for the time being. Always interested and doing more
> 
> **Nachteile**: It could be considered expensive for small non profit companies, but it is what it is now with everything costing more and more
> 
> Great no issues no complaints hoping it will continue to be smooth with this company. I will continue to keep looking for changes

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