--- description: Detaillierte Informationen über AssessTEAM zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Austria. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: AssessTEAM Kosten, Erfahrungen & Bewertungen - Capterra Österreich 2026 --- Breadcrumb: [Startseite](/) > [Zeiterfassungssysteme](/directory/30612/time-tracking/software) > [AssessTEAM](/software/153662/assessteam-employee-evaluation-on-the-cloud) # AssessTEAM Canonical: https://www.capterra.at/software/153662/assessteam-employee-evaluation-on-the-cloud Seite: 1 / 10\ Zurück: [Nächste Seite](https://www.capterra.at/software/153662/assessteam-employee-evaluation-on-the-cloud?page=2) > Kontinuierliches feedbackbasiertes Mitarbeiterbewertungssystem, Durchführung von Selbstbewertungen, Peer Reviews, 360-Grad-Bewertungen. 1 USD/Person und Monat. > > Bewertung: **4.6/5** von 221 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**. ----- ## Übersicht ### Wer verwendet AssessTEAM? Bedient alle Branchen einschließlich des Dienstleistungssektors, der Herstellung und der Informationstechnologie. Unterstützt alle wichtigen Währungen und Sprachen. ## Kurzstatistiken und Ratings | Metrik | Bewertung | Detail | | **Gesamt** | **4.6/5** | 221 Nutzerbewertungen | | Bedienkomfort | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Kundenbetreuung | 4.9/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Funktionen | 4.3/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Empfehlungsprozentsatz | 90% | (9/10 Weiterempfehlungsquote) | ## Über den Anbieter - **Unternehmen**: AssessTEAM - **Region**: Pittsfield, USA ## Gewerblicher Kontext - **Startpreis**: $ 2,00 - **Preismodell**: (Gratis Testen) - **Zielgruppe**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Linux (Desktop), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil) - **Unterstützte Sprachen**: Arabisch, Chinesisch, Chinesisch (traditionell), Deutsch, Dänisch, Englisch, Finnisch, Französisch, Hebräisch, Indonesisch, Irisch, Italienisch, Japanisch, Koreanisch, Niederländisch, Norwegisch, Polnisch, Portugiesisch, Russisch, Schwedisch, Spanisch, Thailändisch, Tschechisch, Türkisch, Ukrainisch, Ungarisch - **Verfügbare Länder**: Amerikanische Jungferninseln, Australien, Belgien, Britische Jungferninseln, Dänemark, Finnland, Griechenland, Indien, Irland, Island, Neuseeland, Saudi-Arabien, Schweden, Schweiz, Singapur, Südafrika, Vatikanstadt, Vereinigte Arabische Emirate, Vereinigte Staaten, Vereinigtes Königreich ## Funktionen - 360-Grad-Feedback - Aktivitäts-Dashboard - Anpassbare Vorlagen - Benchmarking - Berichterstattung / Analyse - Beurteilung der Kompetenzen - Bewerber-Tracking - Bewertungszyklen tracken - Budgetierung/Prognosen - Dashboard Software - Einstellungen (Personalbeschaffung) - Engagement-Tracking - Feedback-Management - Fortschrittsverfolgung - Fragenkatalog - Goal Setting/Tracking - Kollegen-Bewertungen - Kommentare / Notizen - Kontinuierliches Feedback - Leistungsmanagement - Management von Performance-Auswertungen - Mehrere Projekte - Mitarbeiter-Datenbank - Mitarbeiteranerkennung - Mitarbeitermanagement - Mitarbeiterportal - Mobiler Zugriff - Ongoing Performance Tracking - Peer-to-Peer-Anerkennung - Projektplanung - Projektzeiterfassung - Pulsbefragungen - Self-Service Portal - Timesheet Management - Trainingsmanagement - Umfragen & Feedback - Veränderungsmanagement - Werkzeuge zur Zusammenarbeit - Zeit & Kosten Verfolgung - Zielmanagement ## Integrationen (10 insgesamt) - Basecamp - Google Contacts - Google Workspace - Microsoft 365 - Okta - Paylocity - Slack - Wrike - Zapier - Zoho Projects ## Optionen für Kundensupport - E-Mail/Helpdesk - FAQ/Forum - Wissensdatenbank - Telefon-Support - Chat ## Category - [Zeiterfassungssysteme](https://www.capterra.at/directory/30612/time-tracking/software) ## Ähnliche Kategorien - [Zeiterfassungssysteme](https://www.capterra.at/directory/30612/time-tracking/software) - [Mitarbeiterbeurteilung Software](https://www.capterra.at/directory/30061/performance-appraisal/software) - [Mitarbeiter Engagement Software](https://www.capterra.at/directory/30817/employee-engagement/software) - [360-Grad-Feedback Software](https://www.capterra.at/directory/30666/360-degree-feedback/software) - [Stempeluhr Software](https://www.capterra.at/directory/30001/time-clock/software) ## Alternativen 1. [Paylocity](https://www.capterra.at/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1974 reviews) 2. [BambooHR](https://www.capterra.at/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3649 reviews) 3. [Asana](https://www.capterra.at/software/120550/asana-pm) — 4.5/5 (13744 reviews) 4. [Qulture.Rocks](https://www.capterra.at/software/192315/qulture-rocks) — 4.5/5 (158 reviews) 5. [Rippling](https://www.capterra.at/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4885 reviews) ## Nutzerbewertungen ### "A great appraisal tool with all essential features and simply navigation." — 5.0/5 > **Vipul** | *30. März 2025* | Finanzdienstleistungen | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Ease of use, prompt customer support, and inclusion of all essential features for performane appraisals. > > **Nachteile**: Team managers dashboard can be improved. > > The onboarding was great and we got our account setup in just a day. The navigation and user interface is very friendly. ----- ### "User Friendly" — 4.0/5 > **Claudia** | *13. Jänner 2026* | Finanzdienstleistungen | Empfehlungsbewertung: 4.0/10 > > **Vorteile**: I like the ease of being able to quickly assess team members. It allows me to reflect on team member performance quickly and in a meaningful way. > > **Nachteile**: With the structure of our firm, the format of managers is difficult to use in AssessTeam, because our team is not always a top down manager style. > > Overall, after I got used to it, I enjoy using it. It was a little complex initially to set up our employee's and the assessments. ----- ### "It's ok... not great" — 3.0/5 > **John** | *15. September 2023* | Öffentliche Sicherheit | Empfehlungsbewertung: 1.0/10 > > **Vorteile**: It is nice to have reminders of when you want employees to be evaluated. It's a central point to evaluate, send, discuss, and receive signatures from the employee. > > **Nachteile**: Set up is difficult. With change in the organization and it not being kept up with, I have to delete every evaluator from each employee and re assign every evaluator to an employee. This is HOURS of work. I ought to be able to great groups of employees and assign them that way. If it's possible, I'd like to know how. > > I'm not a huge fan. It's ok, but for the end user. It's difficult as an administrator to manage in public safety with frequent schedule/supervisor changes for employees. ----- ### "AssessTeam review" — 4.0/5 > **clay** | *18. Februar 2026* | Krankenhausversorgung & Gesundheitswesen | Empfehlungsbewertung: 9.0/10 > > **Vorteile**: the price is my favorite part. THere are a lot of other options out there but they are very expensive. > > **Nachteile**: over the years there have been some glitches that have caused some employees to see who reviewed them even when it was supposed to be anonymous > > overall good - I have recommended it to several business owners and they are now using it. I hope it continues to get better ----- ### "Great tool for structured performance appraisals and 360-degree feedback" — 5.0/5 > **Verifizierter Rezensent** | *13. Jänner 2026* | Lebensmittelproduktion | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: What I liked most about AssessTEAM is the 360-degree feedback feature. It makes it easy to gather input from managers, peers, and other stakeholders in one place, which gives a much more balanced and holistic view of performance. The performance appraisal process is well-structured, and the platform is intuitive to use without requiring extensive training > > **Nachteile**: Initial setup can take a little time, especially when configuring appraisal cycles for the first time. > > Overall, my experience with AssessTEAM has been very positive. It has helped streamline performance appraisals and made feedback more consistent and data-driven. The 360 feedback feature, in particular, adds significant value by encouraging transparency and more meaningful performance conversations. ----- Seite: 1 / 10\ Zurück: [Nächste Seite](https://www.capterra.at/software/153662/assessteam-employee-evaluation-on-the-cloud?page=2) ## Links - [Auf Capterra anzeigen](https://www.capterra.at/software/153662/assessteam-employee-evaluation-on-the-cloud) ## Diese Seite ist in den folgenden Sprachen verfügbar | Sprache | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | ja | | | ko | | | nl | | | nl-BE | | | pl | | | pt | | | pt-PT | | | sv | | | tr | | ----- ## Strukturierte Daten