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description: Detaillierte Informationen über Movinhand zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Austria.
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title: Movinhand Kosten, Erfahrungen & Bewertungen - Capterra Österreich 2026
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# Movinhand

Canonical: https://www.capterra.at/software/154726/movinhand

> Social Recruiting auf Steroiden ... Beschaffung von vorqualifizierten Kandidaten durch hyper-zielgerichtete Verhaltens- und kontextbezogene Stellenanzeigen.
> 
> Bewertung: **5.0/5** von 4 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet Movinhand?

Personalbeschaffer in den Sektoren Gastgewerbe, Lehre, Ingenieurwesen, Gesundheit.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **5.0/5** | 4 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 100% | (10/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: Movinhand
- **Region**: London, UK
- **Gegründet**: 2015

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: € 175,00
- **Preismodell**:  (Gratis Testen)
- **Zielgruppe**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert
- **Unterstützte Sprachen**: Englisch
- **Verfügbare Länder**: China, Deutschland, Kanada, Vereinigte Staaten, Vereinigtes Königreich

## Funktionen

- Bewerber-Management
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
- Interview-Management

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Telefon-Support
- 24/7 Live-Support

## Category

- [Recruitment Software](https://www.capterra.at/directory/30602/recruiting/software)

## Alternativen

1. [100Hires](https://www.capterra.at/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1100 reviews)
2. [ZipRecruiter](https://www.capterra.at/software/130706/ziprecruiter) — 4.2/5 (10916 reviews)
3. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.at/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1260 reviews)
4. [Indeed for Employers](https://www.capterra.at/software/161381/indeed) — 4.5/5 (7541 reviews)
5. [Paylocity](https://www.capterra.at/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1822 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "How did we recruit before Movinhand??\!\!" — 5.0/5

> **George** | *20. September 2016* | Bildungsmanagement | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Its easy to us, its looks good and I always had help when I needed it\!\!
> 
> **Nachteile**: It's not what I was used to, so it took me few  min to get a hand of the platform I must admit..
> 
> Being in the ESL business for quite a while now I always used jobboards for my recruitment. Then I stumble upon this company and it not only rocks it works \!\! I tried out their social media ads and was able to recruit some pretty awesome people \! It help me gain time on screening and was fun to us

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### "great candidate response rate..." — 5.0/5

> **dimitris** | *9. September 2016* | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> Started with the base plan and was able to get interesting leads. With $100 of programmatic advertising I was able to make 2 hires within 14 days.

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### "Recruitment taken in another level\!" — 5.0/5

> **Glen** | *21. September 2016* | Buchhaltung | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: Contacted candidates unreachable by job boards. Fast results as well
> 
> **Nachteile**: It doesn't work on the autopilot. You have to log in at least twice a week.
> 
> A hybrid recruiting model with aspects from both  job board and head hunting set ups.  An innovative approach with fast paced candidate tracking and engaging procedures.

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### "Great, easy to use platform\!" — 5.0/5

> **Chrissy** | *3. Oktober 2016* | Bildungsmanagement | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Simple User Interface, cool idea, candidate quality
> 
> Candidates just started pouring in\! I selected what I wanted, then my ads were posted automatically on a number of targeted sites and candidates started applying...then I chatted with them and screened them on video.

## Links

- [Auf Capterra anzeigen](https://www.capterra.at/software/154726/movinhand)

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| de | <https://www.capterra.com.de/software/154726/movinhand> |
| de-AT | <https://www.capterra.at/software/154726/movinhand> |
| de-CH | <https://www.capterra.ch/software/154726/movinhand> |
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## Strukturierte Daten

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