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description: Detaillierte Informationen über PayReview zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Austria.
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title: PayReview Kosten, Erfahrungen & Bewertungen - Capterra Österreich 2026
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# PayReview

Canonical: https://www.capterra.at/software/181010/pay-review-compensation-management

> Cloudbasierte Vergütungs- und Leistungsmanagementsoftware, die ein internes und externes Benchmarking von Mitarbeitergehältern ermöglicht.
> 
> Bewertung: **5.0/5** von 2 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet PayReview?

Wechsle zu PayReview, einer erschwinglichen Vergütungsmanagementsoftware, der zahlreiche Unternehmen vertrauen.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **5.0/5** | 2 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 90% | (9/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: Evoque Advisory
- **Gegründet**: 2017

## Gewerblicher Kontext

- **Zielgruppe**: 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert
- **Verfügbare Länder**: Indien

## Funktionen

- Aussagen zu Entschädigungen
- Berichterstattung / Analyse
- Budgetmanagement
- Gehaltsplanung
- Marktdatenanalyse
- Mitarbeiter-Bonusprogramme
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen

## Category

- [Kompensationsmanagement Software](https://www.capterra.at/directory/30667/compensation-management/software)

## Ähnliche Kategorien

- [Kompensationsmanagement Software](https://www.capterra.at/directory/30667/compensation-management/software)
- [Provisionssoftware](https://www.capterra.at/directory/30200/commission/software)
- [HR Analytics Software](https://www.capterra.at/directory/31064/hr-analytics/software)

## Alternativen

1. [Everstage](https://www.capterra.at/software/1014779/everstage) — 4.8/5 (955 reviews)
2. [Rippling](https://www.capterra.at/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4614 reviews)
3. [Deel](https://www.capterra.at/software/205015/deel) — 4.8/5 (4265 reviews)
4. [Workday HCM](https://www.capterra.at/software/66908/workday-hcm) — 4.5/5 (1733 reviews)
5. [Workhuman](https://www.capterra.at/software/125670/workhuman) — 4.8/5 (2157 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "Highly professional service" — 5.0/5

> **Rahul** | *30. November 2018* | Buchhaltung | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Data Collection is the best. Organizational, performance, and market data on an easy to use user interface
> 
> **Nachteile**: I did not find any least about this software
> 
> They are experts of the field. They quickly understood my needs and put forward suitable options for me to select.

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### "Good tool to analyze market compensations" — 5.0/5

> **Paulo** | *2. Jänner 2026* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: Improves Compensation similarity between resources, as it is easy to compare with market, reducing manual efforts
> 
> **Nachteile**: It fully depends on other companies to enter feasible data, while it still is not widely adopted, generating some lack of data
> 
> Good tool to analyze market compensations based on the resources roles, also integrating bonuses and benefits

## Links

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## Strukturierte Daten

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