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Was ist Workday HCM?

Workday HCM ist eine einzige cloudbasierte Lösung für die Planung, Analyse und Ausführung von Mitarbeitern. Unsere Lösung wird von vielen Fortune 500 Unternehmen verwendet, um agil und effizient zu arbeiten und sich auf alles vorzubereiten, was als nächstes kommt. Im Gegensatz zu starren HR-Systemen oder Punktlösungen liefert nur Workday die kompetenzbasierte HCM-Grundlage und arbeitet kontinuierlich an Innovationen, um den Kundenerfolg zu ermöglichen.

Wer verwendet Workday HCM?

Workday HCM wurde entwickelt, um CHROs von Unternehmen aller Größen und Branchen dabei zu unterstützen, die Mitarbeiterpraktiken ihres Unternehmens in der sich schnell verändernden HR-Welt zu leiten.

Workday HCM Software - 1
Workday HCM Software - 2
Workday HCM Software - 3
Workday HCM Software - 4
Workday HCM Software - 5

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Workday HCM

Workday HCM

4,4 (1 390)
Keine Preise gefunden
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
138
1
4,2 (1 390)
4,3 (1 390)
4,3 (1 390)
VS.
Startpreis
Preisoptionen
Funktionen
Integrationen
Benutzerfreundlichkeit
Preis-Leistungs-Verhältnis
Kundenservice
Keine Preise gefunden
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
66
Keine Integrationen gefunden
3,8 (157)
3,9 (157)
3,9 (157)
Die grünen Bewertungsbalken geben an, welches Produkt gemessen an der Durchschnittsbewertung und der Zahl der Bewertungen am besten abschneidet.

Weitere großartige Alternativen zu Workday HCM

JD Edwards EnterpriseOne
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Am besten bewertete Funktionen
Für dieses Produkt wurden noch keine Funktionen durch Nutzer bewertet.
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niikiis
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Online-Zeiterfassung
Online-Zeiterfassung
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Namely
Am besten bewertete Funktionen
Berichterstattung / Analyse
Lohn- und Gehaltslisten-Management
Mitarbeiter-Datenbank
monday.com
Am besten bewertete Funktionen
Auftragserfassung
Bestandsverfolgung
Mitarbeitermanagement
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Am besten bewertete Funktionen
Dokumentenmanagement
Filesharing
Werkzeuge zur Zusammenarbeit
Happay
Am besten bewertete Funktionen
Belegmanagement
Kontrolle des Genehmigungsprozesses
Kostenverfolgung

Bewertungen über Workday HCM

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,4
Benutzerfreundlichkeit
4,2
Kundenservice
4,3
Funktionen
4,4
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
57%
4
32%
3
8%
2
2%
1
1%
Priya
Priya
Team lead operations in Kanada
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Bekleidung & Mode, 201–500 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

One of the best tools available

5,0 vor 3 Wochen Neu

Vorteile:

The ease to use for both, management implementing and customer using along with all the features, it’s like a one stop shop for the employees to access everything

Nachteile:

User interface can definitely be looked into improvement

Jon
BSR in USA
Versicherung, 1 001–5 000 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Workday, it's a usefull HCM

4,0 vor 4 Wochen Neu

Kommentare: Workday is intuitive to use. There are some features that take some getting used to, such as finding your benefits and end of year tax info, but once you figure it out, it's easily found again. Overall it's a great tool!

Vorteile:

Workday is relatively easy to navigate.

Nachteile:

Initially, you have to go through several steps to find benefit summaries for my benefits. But once you figure out the route, it's much easier than most I've used in the past.

Kate
Marketing Manager in USA
Einzelhandel, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

Workday HCM

3,0 vor 2 Monaten

Vorteile:

I liked how easy it was to learn. I also liked how there was an app for my phone so I could check while not at work

Nachteile:

It lags, rarely lets you sign in on the first try and it never remembers your password

Verifizierter Rezensent
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Personalwesen, 10 000+ Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Workday is the best tool for HR

5,0 vor 2 Monaten

Kommentare: Very recommendable! Mainly for managers and HR have been a great tool

Vorteile:

1. Unified - combines HR, payroll, talent management, and workforce planning in one system, providing a seamless and integrated experience for users. 2. User-Friendly Interface- making it simple for employees and HR professionals to access and manage their information. 3. Mobile Accessibility. 4.Continuous Innovation hearing the needs of HR professionals and organizations.

Nachteile:

Sometime gave me problems with integration challenges, I believe that Integrating Workday with other systems and processes can be time-consuming and may require additional resources to ensure seamless connectivity.

Edward
Lead infrastructure engineer in USA
Bankwesen, 10 000+ Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Workday Review

5,0 letzten Monat Neu

Kommentare: It has been good - it is far superior to previous applications we have used

Vorteile:

It is very easy to set up incident queues and manage tasks

Nachteile:

The reporting tool sort function took time to adjust to